Aktuelles

 

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Zukunft.Beruf.Familie – Unternehmensnetzwerk Region Oldenburg/Delmenhorst heißt er jetzt.
Beschlossen wurde das am 13. November 2025 in der Jahreshauptversammlung.

Gleichzeitig haben sich unsere langjährigen Ehrenamtlichen in Vorstand und Kassenprüfung verabschiedet: Harald Wrede, Karin Engelmann, Dr. Kim Schilling, Tina Kotara, Bianca Muttke. Wir bedanken herzlich uns für die konstruktive und engagierte Zusammenarbeit!

Neu gewählt als Vorstandsvorsitzende wurde Carmen Müller von der Meyertechnik Unternehmensgruppe und Andreas Meyenburg für die Stiftung Johanneum als 2. Vorsitzender. Die neuen Kassenprüfer:innen sind Melandie Stamer von der Schütte Treuhand KG und Simon Berndmeyer, Leiter des Gut Sannum vom Bezirksverband Oldenburg. 
Wir freuen uns auf eine spannende Zeit im Unternehmensnetzwerk.


 

Mit großem Nachdruck betont Minister Dr. Andreas Philippi die Bedeutung gezielter Förderung für Frauen mit Zuwanderungsgeschichte. 
Darüber freuen wir uns. Doch der aktuelle Förderaufruf „Start Guides“ gefährdet unsere laufenden Projekte – nur weil wir uns ausschließlich an Frauen wenden. 

Gemeinsam mit Fachleuten, Politiker:innen, Gewerkschaften, Gleichstellungs- und Integrationsinstitutionen fordern wir echte Chancengleichheit.
Macht auf das Thema aufmerksam, diskutiert in euren Netzwerken, nutzt euren Einfluss, sprecht eure Abgeordneten an.

Lest hier unseren offenen Brief an Minister Dr. Andreas Philippi:

Ihr findet uns zu den gewohnten Zeiten am Schlossplatz 25/26, in den Räumen der Gleichstellungsbeauftragen der Stadt Oldenburg, im 2. OG.

Zentral gelegen, könnt ihr uns einfach mit dem ÖPNV erreichen:
Der Hauptbahnhof Oldenburg ist ca. 900 m entfernt. Die Haltestelle Oldenburg Pulverturm und die Haltestelle Oldenburg Staustraße A sind ebenfalls in unmittelbarer Nähe. 

Öffentliche Parkmöglichkeiten befinden sich in der unmittelbaren Nähe, wie z.B. das Schlosshöfe Parkhaus und das Parkhaus Staulinie ebenso wie das Parkhaus Theatergarage APCOA. 

Wir freuen uns auf euch !

Die Beratungen in unserer Geschäftsstelle in Wildeshausen finden donnerstags in der Delmenhorster Straße 13 – gegenüber vom Kreishaus statt.


 

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In Delmenhorst sind wir dienstags am Vormittag im hyrst Coworking-Space in der Langen Straße 128 zu finden.


 

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(Bild: Schütte)
von links hinten: Kevin Roblick , Carsten Segelken, Torsten Helmbrecht (Gesellschafter Schütte)
von links vorn: Claudia Körner (Geschäftsführerin Verbund), Harald Wrede (Vorsitzender Verbund).


Betriebe und Arbeitgeber, die Mitglied im Überbetrieblichen Verbund Frauen und Wirtschaft e.V. (ÜBV) sind, stehen für eine Unternehmenskultur, in der Familienfreundlichkeit und Life-Work-Balance gelebt werden. Mit schuette?co Schütte & Co., Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Rechtsanwälte, aus Wildeshausen begrüßten Claudia Körner und Harald Wrede als Vorstand des Verbundes jetzt das 100. Mitgliedsunternehmen.

„Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter langfristig zu entwickeln und zu binden, das ist für die Zukunftsfähigkeit unseres Unternehmens von hoher Bedeutung“, sagten anlässlich der Aufnahme in den Verein die Gesellschafter Torsten Helmbrecht, Carsten Segelken und Kevin Roblick. Familien-freundlichkeit und Life-Work-Balance spielten dabei eine wichtige Rolle und seien auch im Hause schuette?coSchütte wesentliche Bestandteile des gelebten Miteinanders. Dabei habe das Traditionsunternehmen mit Stammsitz in Wildeshausen und heute insgesamt 170 Beschäftigten an 5 Standorten den An-spruch, für jeden Einzelnen da zu sein, um gemeinsam flexibel passende und harmonische Lösungen zu unterschiedlichen Arbeits- und Lebenssituationen zu entwickeln. Dieses trage auch wesentlich zum Unternehmenserfolg bei. Der Überbetriebliche Verbund biete die Möglichkeit, noch besser auf künftige Anforderungen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie eingehen zu können. „Auch können wir mit Verbundpartnern unsere Erfahrungen teilen und voneinander lernen, um gemein-sam dem Ziel einer starken Wirtschaft Rechnung tragen zu können“, so die Gesellschafter weiter.

schuette-coSchütte & Co. mit seiner rund 60jährigen Unternehmensgeschichte wurde 2020/2021 bereits als „Exzellenter Arbeitgeber“ ausgezeichnet.

Der ÜBV wurde 1999 mit 17 Unternehmen im Landkreis Oldenburg gegründet. Heute zählen Betriebe und Arbeitgeber aus dem Landkreis wie aus den Städten Oldenburg und Delmenhorst zum Verbund. Die Unternehmen gehen in Sachen Familienfreundlichkeit mit gutem Beispiel voran: Einige der Betriebe sind im wahrsten Sinne des Wortes ausgezeichnet familienfreundlich, wie zum Bei-spiel mit dem bundesweiten Gütesiegel für Familienfreundlichkeit, dem audit berufundfamilie.

Der Fachkräftemangel in der Wirtschaft spitze sich immer weiter zu, betonten Wrede und Körner. Eine gute Vereinbarkeit zwischen Berufs- und Privatleben, individuelle Life-Work-Balance-Lösungen und die Wertschätzung von Familienkarrieren verschaffe Unternehmen echte Wettbewerbsvorteile und seien heute nicht mehr nur nice-to-have, sondern notwendig, um Fachkräfte zu gewinnen und langfristig an das Unternehmen zu binden.